为进一步加强村（社区）党组织带头人队伍建设，调动和激发干部干事创业积极性，根据《关于深入开展“四雁工程”的实施方案》（郯发〔2023〕3号）有关要求，经研究，2024年郯城县面向全县优秀村（社区）党组织书记公开招聘乡镇（街道）事业单位工作人员2名。现将有关事项公告如下：

一、招聘范围

郯城县各乡镇（含郯城街道、新村银杏产业开发区，下同）所辖区域范围内符合条件的在职村（社区）党组织书记。

二、招聘岗位和计划

本次全县计划招聘2名乡镇事业单位工作人员，报名结束后，对最终确定报名人数达不到计划招聘人数3倍的岗位，则按1:3的比例相应核减或取消招聘计划。

三、招聘条件

（一）具有中华人民共和国国籍，遵守中华人民共和国宪法和法律，拥护中国共产党领导和社会主义制度，政治思想素质好。

（二）年龄不超过45周岁（1978年9月以后出生）。

（三）具有高中、中专（含技工院校全日制毕业生）以上学历，须在2024年9月20日前取得国家承认的学历及相关证书。

（四）连续任职满5年（2019年9月前任职），且实绩突出、群众公认的在职村（社区）党组织书记。

具有下列情形之一的人员不得应聘：曾受过刑事处罚和曾被开除公职的；涉嫌违纪违法正在接受有关机关审查尚未作出结论的；在各级各类公务员和事业单位招考（聘）中被认定有舞弊等严重违反纪律行为的；受党纪政务处分在处分期或影响期未满的；被依法列为失信联合惩戒对象的；任职期间所在村（社区）发生重大责任事件或按中央和省有关规定被“一票否决”的；法律法规规定不得聘用的其他情形。

四、报名和资格审查

报名采取个人报名、组织推荐的方式进行。

（一）个人报名。符合应聘条件的村（社区）党组织书记，填写《2024年郯城县面向优秀村（社区）党组织书记公开招聘乡镇（街道）事业单位工作人员报名推荐表》，经所在村（社区）党组织审核同意后，于9月29日下午5:30前报任职村乡镇党委。

报名时需要提交以下材料：

1.二代居民身份证（临时身份证或有效期内带照片的户籍证明）原件及复印件（正面、背面复印在一张A4纸上）；

2.《2024年郯城县面向优秀村（社区）党组织书记公开招聘乡镇（街道）事业单位工作人员报名推荐表》（一式三份）；

3.国家承认的学历证书原件及复印件；

4.与报名推荐表同底版的近期1寸正面彩色免冠照片4张（背面须标注姓名）。

应聘人员提供的资料必须真实有效，否则取消报名资格。

（二）组织推荐。乡镇根据报名情况、人选条件和现实表现，召开党委会议集体研究，择优确定推荐人选，并对推荐人选进行不少于3天的公示。公示无异议或有异议经核实不影响的，于10月10日下午5:30前将报名材料报县委组织部。县委组织部、县人力资源和社会保障局对推荐人选进行资格审查，并征求有关部门意见后，对符合条件的人选发放《准考证》并进行公示。对应聘人员的资格审查工作，贯穿招聘工作全过程。对不符合应聘条件的，一经发现并查实，取消其应聘资格。

组织推荐实行责任追究制，对推荐人选政治素质不过硬、学习工作经历不真实或其他方面不符合条件而推荐报考的，及时取消推荐人员资格，并追究相关责任人责任。

五、考试内容和方法

考试分为述职和答辩，均采取百分制，成绩保留小数点后两位，尾数四舍五入。

（一）述职。脱稿述职，时间每人不超过5分钟，重点考察政治素质、工作思路、工作能力和工作实绩。述职时间、地点见《准考证》。

述职结束后，根据述职成绩，从高分到低分依次确定进入答辩范围人员，答辩人数按1:3比例确定，达不到规定比例的，按实有合格人数确定进入答辩范围人员。述职成绩不计入考试总成绩。

（二）答辩。答辩主要考察应聘人员综合素质，重点考察政治素质和分析问题、解决问题的能力。答辩时间、地点另行通知。

答辩结束后，根据答辩成绩，按1:2的比例依次确定考察体检人选。对因放弃应聘资格或被取消应聘资格造成的空缺按照答辩成绩由高分到低分依次递补。述职、答辩成绩和进入考察体检范围人员名单按规定程序向社会公布。

六、考察和体检

考察体检人选确定后，由县委组织部、县人力资源和社会保障局根据有关规定进行考察、体检。进入考察体检范围人员名单按照规定程序向社会公布。因放弃考察、体检资格或考察、体检不合格等情况造成空缺的，按照答辩成绩由高到低依次递补。

（一）考察。根据招聘岗位的要求，采取多种形式，全面了解被考察对象的政治素质、道德品质、工作实绩、遵纪守法、廉洁自律、群众评价以及是否需要回避等方面的情况，并对考察对象是否符合规定的应聘资格条件，以及提供的应聘信息和相关材料是否真实、准确等进行复审。按照《干部人事档案工作条例》要求，对报名人员的档案进行严格审核，凡存在档案涂改、有关信息涉嫌造假、本人重要学习经历与档案记载不一致的，一律不作为聘用人选。

（二）体检。体检参照公务员录用体检通用标准等有关规定执行。体检应在县级以上综合性医院进行。对按规定需要复检的，不得在原体检医院进行，复检只能进行1次，结果以复检结论为准。应聘者在体检过程中有意隐瞒影响聘用的疾病或者病史的，有串通体检工作人员作弊或者请他人顶替体检以及交换、替换化验样本等作弊行为的，给予其不予聘用的处理。体检时间和地点另行通知。

七、公示和聘用

按照考试总成绩，综合考察、体检结果，按有关程序确定拟聘用人员，经公示7个工作日无异议的，对没有问题或者反映问题不影响聘用的，由聘用单位或其主管部门提出聘用意见，填写《2024年度郯城县面向优秀村（社区）党组织书记公开招聘乡镇（街道）事业单位工作人员聘用人员登记表》，报县人力资源和社会保障局办理备案手续。对反映问题影响聘用并查实的，不予聘用。拟聘用人员名单公示后不再递补。

符合岗位聘用条件的，发放《事业单位招聘人员备案通知书》，凭《事业单位招聘人员备案通知书》办理相关手续。事业单位和受聘人员按规定签订聘用合同，确立人事关系。受聘人员按规定实行试用期制度，试用期满合格的正式聘用，不合格的解除聘用合同。

八、其他

（一）对违反公开招聘考试纪律的应聘人员，按照《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》（人力资源和社会保障部令第35号）处理，对招聘工作中存在不诚信情形的应聘人员，纳入事业单位公开招聘违纪违规与诚信档案库。对违反公开招聘纪律的工作人员，依据《行政机关公务员处分条例》（国务院令495号）、《中华人民共和国公职人员政务处分法》（中华人民共和国主席令第四十六号）、《事业单位工作人员处分暂行规定》（人社部发〔2023〕58号）等有关规定给予处理；涉嫌犯罪的，移送司法机关依法追究刑事责任。

（二）本次招聘不指定考试辅导用书，不授权或委托任何机构举办考试辅导培训班。

（三）应聘人员在应聘期间要保持所留联系电话全天24小时通讯畅通，因本人原因错过重要信息而影响考试聘用的，责任自负。

（四）本次公开招聘发布的简章、岗位等信息中的“以上”“以下”“以后”均包含本级别、本基数。

本简章由中共郯城县委组织部、郯城县人力资源和社会保障局负责解释。

咨询电话：0539-6221546

监督电话：0539-6221194

附件：1.2024年郯城县面向优秀村（社区）党组织书记公开招聘乡镇（街道）事业单位工作人员计划表

          2.2024年郯城县面向优秀村（社区）党组织书记公开招聘乡镇（街道）事业单位工作人员报名推荐表

中共郯城县委组织部

郯城县人力资源和社会保障局

2024年9月

根据《2024年郯城县教育和体育局部分学校招聘紧缺学科教师公告》的有关规定，现将2024年郯城县教育和体育局部分学校招聘紧缺学科教师体检考察工作有关问题通知如下。

一、体检考察人员

2024年郯城县教育和体育局部分学校招聘紧缺学科教师进入考察体检范围人员。

二、体检有关注意事项及要求

1.体检时间：2024年9月24日。

2.体检人员根据通知要求于当天早晨6：20前到郯城县教育和体育局院内（郯城县东城新区师郯路东首）报到，统一乘车参加体检，逾期不到者按弃权对待。体检完成后统一乘车返回。

3.必须携带二代身份证(有效期内的临时身份证或有效期内的带照片的临时身份证明)、面试通知书参加体检。

4.严禁弄虚作假、冒名顶替；体检前需将手机等全部通讯工具交本组体检工作人员统一保管；体检期间不得私自与他人联系，违者按违纪处理。

5.体检前3天内，请保持正常饮食，勿暴饮暴食，请勿饮酒，避免剧烈运动和过度疲劳，体检前一天晚餐清淡饮食，晚10点后禁饮食，禁止吃水果，以便体检当天空腹进行抽血化验和彩超检查。

6.如有晕血、晕针史以及低血糖、晕厥史，请提前告知工作人员。

7.女性受检者月经期间请勿做妇科及尿液检查，待经期完毕后再补检；怀孕或可能已受孕者，要事先告知带队人员，勿做X光检查。因妊娠、生育等原因无法完成的体检项目，由体检人员本人提出申请，经体检机构研究同意后,写出暂缓体检结论,可以暂缓相关项目检查。

8.请配合医生认真检查所有项目，勿漏检；如隐瞒病史影响体检结果的，后果自负；若自动放弃某一检查项目，将难以形成体检结论，会影响对参加体检人员的聘用。

9.体检医师可根据实际需要，增加必要的检查、检验项目，费用由应聘人员自理。

10.如对体检结果有疑问的，可以进行复检。复检要求应在接到体检结论通知之日起7日内提出，复检只进行一次，体检结果以复检结论为准。

11.不得以任何形式干扰体检工作正常进行，影响体检结果的客观公正。一经发现违规行为，取消体检考察资格。

12.参加体检的人员须交纳体检费交通费410元（现金），并携带体检表内页（见附件，A4纸打印，自行填好，体检表内页所贴照片必须与面试报名时照片为同一底版）。

三、考察

（一）考察内容

按照德才兼备、以德为先的用人标准，重点考察政治思想、道德品质、能力素质、工作表现、遵纪守法、廉洁自律以及是否需要回避等方面的情况，同时对考生参加国家法定考试的诚信记录、银行个人诚信记录、法院被执行人信息记录、违法犯罪记录等各类诚信信息和践行社会主义核心价值观的情况进行延伸考察，考察情况作为决定拟聘用的重要依据。考察中还要对应聘者的报考资格进行复审。考察中，若发现有影响聘用并查证属实的情形的，取消聘用资格。

（二）考察方式

考察工作由县教体局及用人单位组织实施，采取调档审查、实地了解等形式同时进行。

（三）有关要求及说明

1.进入考察范围的考生务必准确查询自己档案所在地及当地办理调档需要的手续。档案在上交前必须密封完整，并且封条上必须有档案发出部门的公章，否则，不接收档案，按考察不合格处理。

2.体检考察期间务必保持电话畅通，以备随时取得联系。如有特殊情况，请及时联系。自愿放弃考察资格的考生，请主动与用人单位联系。

四、温馨提醒

1.所有考生请勿将车停入郯城县教育和体育局院内。

2.女生着装，请勿穿连衣裙连裤袜，请勿佩戴首饰。

人事科联系电话：0539-6226309

档案室联系电话：0539-6221671

附件：体检表内页

郯城县教育和体育局

2024年9月19日

按照《2024年郯城县教育和体育局部分学校招聘紧缺学科教师公告》规定，“面试结束后，根据岗位，按照1:1的比例依次等额确定进入考察体检范围人选。如同一岗位出现应聘人员面试成绩相同的，通过加试的办法确定考察体检人选。拟确定为考察体检人选的面试成绩不得低于70分。”现将2024年郯城县教育和体育局部分学校招聘紧缺学科教师进入考察体检范围人员名单予以公布。

附件：2024年郯城县教育和体育局部分学校招聘紧缺学科教师进入考察体检范围人员名单

郯城县教育和体育局

2024年9月18日

附件：

2024年郯城县教育和体育局部分学校

招聘紧缺学科教师进入考察体检范围人员名单

根据《2024年郯城县教育和体育局部分学校招聘紧缺学科教师公告》要求，现将2024年郯城县教育和体育局部分学校招聘紧缺学科教师面试成绩予以公布。

附件：2024年郯城县教育和体育局部分学校招聘紧缺学科教师面试成绩

郯城县教育和体育局

2024年9月18日

附件：

https://qzpta39.chinasyks.org.cn/cn_lytanchengsq2024/index.html#/index

根据《2024年郯城县教育和体育局部分学校招聘紧缺学科教师公告》有关规定，现将2024年郯城县教育和体育局部分学校招聘紧缺学科教师面试工作有关问题通知如下：

一、面试时间及地点

1.面试时间：2024年9月15日。

2.面试地点：临沂市电子科技学校（郯西路33号）。

3.《面试通知书》领取时间：凡报名参加2024年郯城县教育和体育局部分学校招聘紧缺学科教师，通过网上资格初审、并经现场审核通过人员（名单见附件1），请务必于2024年9月13日到郯城县教育和体育局（郯城县东城新区师郯路东首）人事科6712房间领取。本人领取的须携带本人身份证原件（有效期内的临时身份证或有效期内带照片的户籍证明），委托他人领取的须提供应聘人员出具的委托函、委托人身份证复印件及被委托人身份证原件及复印件。逾期不领者视同放弃面试资格。

二、面试内容及方法

面试以试讲形式进行（试讲内容范围见附件2），试讲10分钟。主要考察教学语言、教态、板书等教学基本功，以及教学设计和教学效果等内容。

面试成绩按照百分制计算，计算到小数点后两位数，尾数四舍五入。面试结束后，根据岗位，按照1:1的比例依次等额确定进入考察体检范围人选。如同一岗位出现应聘人员面试成绩相同的，通过加试的办法确定考察体检人选。拟确定为考察体检人选的面试成绩不得低于70分。面试成绩及进入考察与体检人员名单按规定程序在郯城县人民政府网站（http://www.tancheng.gov.cn）向社会公布。

三、注意事项

1.考生须持本人身份证原件（有效期内的临时身份证或有效期内带照片的户籍证明）和《面试通知书》，按规定时间准时到达面试考点，上午8:00仍未到相应候考室的视为自动弃权，取消其面试资格。

2.考生在报考期间须保持所留联系电话畅通，因本人原因错过重要信息而影响招聘的，责任自负。

3.本次面试不指定教材版本，不指定面试辅导用书，不授权或委托任何机构举办考试辅导培训班。按照事业单位公开招聘的有关规定，从事命题、面试等工作的专家不准参加任何形式的考试辅导。目前社会上出现的任何以事业单位公开招聘管理机构、事业单位公开招聘命题组等名义举办的辅导班、辅导网站或发行的出版物等，均与郯城县教育和体育局无关。

本通知由郯城县教育和体育局负责解释。

咨询电话:0539-6226309。

附件：1.2024年郯城县教育和体育局部分学校招聘紧缺学科教师面试人员名单

      2.2024年郯城县教育和体育局部分学校招聘紧缺学科教师试讲内容范围

郯城县教育和体育局

2024年9月10日

根据事业单位公开招聘相关规定，按照岗位招聘计划，2024年郯城县教育系统新招聘教师经过考试、体检和考察的环节，下列同志符合规定的聘用资格条件，确定为拟聘用人员。现将拟聘用人员进行公示，公示期为7个工作日，自2024年9月9日至9月17日（不含节假日）。

联系电话：0539-6226309

附件：2024年郯城县教育和体育局引进优秀人才拟聘用人员名单（二）

郯城县教育和体育局

2024年9月9日

附件

2024年郯城县教育和体育局引进优秀人才拟聘用人员名单（二）

2024年郯城县部分医疗卫生事业单位公开招聘卫生类岗位工作人员，经过笔试、面试、体检和考察，现将拟聘用人员进行公示（第一批）。公示期为7个工作日（9月3日-9月11日）。

联系电话：0539-6136862

附件：2024年郯城县部分医疗卫生事业单位公开招聘卫生类岗位工作人员拟聘用人员名单（第一批）

郯城县卫生健康局

2024年9月3日

为贯彻落实《国务院办公厅关于全面推行行政执法公示制度执法全过程记录制度重大执法决定法制审核制度的指导意见》（国办法[2018]118号），促进严格规范公正文明执法，进一步优化营商环境，我局严格按照省、市、县相关文件要求，对标山东省全面推行“三项制度”工作指标体系，不断完善各类规章制度，为我县加快转型、绿色发展、跨越提升提供了强有力的法治保障、安全保障。现将我局2024年行政执法“三项制度”工作落实情况总结如下：

一、组织领导

为确保“三项制度”工作稳定高效推进，成立了郯城县综合行政执法局“三项制度”示范创建活动领导小组，落实了“三项制度”工作责任科室和工作人员，召开专题会议，将此项工作列入全面重点工作，进行研究部署，夯实责任，并结合实际，统筹规划、整体推进、有效实施。

二、工作成效

（一）不断完善行政执法程序。严格规范完善文明执法程序，努力提高行政管理效能。一是在现场执法过程中推行“一敬礼、二亮证、三劝说、四警告、五保证、六罚款、七取缔”的“七步工作模式，全员配备执法记录仪、对讲机等设备。二是公布执法案件处罚程序流程图，通过规范执法程序，使行政相对人权利和义务得到保障，解决重实体，轻程序等突出问题。三是为确保行政处罚案件更加透明、公平、公正、合法，保障和监督执法人员有效履行城市管理行政执法职责，廉洁公正、依法办案，最大限度地保障当事人的合法权益，根据相关法律法规，并结合城市管理执法工作性质实际，聘请专业律师2名，并配备公职律师2名，制定案件报备审查制度、案件审查集体讨论评议制度等，对情节复杂的案件或重大违法的案件由律师参加进行集体讨论备案。四是规范文字记录，把行政执法文书作为全过程记录的基本形式，根据行政处罚和行政强制的种类、性质、流程等规范执法文书的制作，推行执法文书电子化，使每一起案件都有标准化的电子记录。

（二）严格落实行政执法公示制度。按照“公开为常态，不公开为例外”的原则，既坚持全面公开，又突出重点。严格实行动态公开，主动接受群众、媒体、人大代表和政协委员的监督。切实加强事前公开、规范事中公示、推动事后公开、统一公示平台，依法、及时、主动向社会公开有关行政执法信息，提高工作的透明度。积极创新公开方式，按照“互联网＋政务服务”和信息化建设的要求，加强门户网站、办事大厅、服务窗口建设，不断拓宽公开渠道，接受社会监督。

（三）全面推进执法全过程记录常态化。把执法全过程记录作为常态化工作来抓，一是严格落实“出勤必带、执法必录”的工作要求，领导带头，严肃纪律，检查执法必带执法记录仪及时记录；二是对执法记录仪及其声像资料实行统一管理，细化资料存储、查阅、调取、归档等管理规程；三是结合执法监督，严格查纠执法人员贯彻落实执法全过程记录制度、配备使用执法记录仪和存储管理记录资料工作中存在的问题，从严督促整改。牢固树立“程序意识和证据意识”，无论是文字记录还是音像记录，都确保客观、真实、完整，关键证据和法律文书及时归档、分类管理，完善执法信息采集、存储、分析、归档等规范化建设制度，形成一套完整的工作流程。

（四）扎实推进重大执法决定法制审核。按照“应审尽审、严格把关”的要求，严格落实重大执法决定法制审核制度，做到程序严格、内容全面，确保审核不走过场。结合所属领域、涉案金额、社会影响等因素，明确界定重大行政执法决定的审核范围。进一步明确审核内容，细化审核程序，确保每项重大执法决定都合法适当，经得起检验。

三、存在的问题

示范创建活动开展以来的工作成效表明，三项制度实施以来，我局各项制度和措施的制定、落实是到位的，到目前为止，没有出现因违反三项制度的规定出现被投诉的情况，总体执行情况良好。但仍存在一些问题，其中突出表现为：信息化平台建设不完善。行政执法综合管理监督信息系统的建设还不够成熟完善，还存在专业设备、人员缺失问题，尚不能依托网络对行政执法活动进行即时性、过程性、系统性管理。

四、下一步打算

（一）完善规章制度。建立健全行政执法内部管理制度，努力形成较为系统规范的制度体系，做到以制度约束人，以制度规范人，为全面推行依法行政工作奠定良好的制度基础。对已制定的各类规章制度，要结合实际工作实际对其作进一步研究，修改，确保规范性和实用性。

（二）提高执法能力。加大执法培训力度，不断规范执法水平，进一步将业务知识和工作实践相结合，牢固树立依法行政、执法为民的思想，努力提高城市管理工作水平。同时，组织骨干力量，赴先进地区学习先进的管理理念、模式和措施，不断增强执法人员的工作能力。

（三）优化管理体系。进一步细化完善“网格化”管理模式，坚持从点线到全面、从零散到高效、保证责任更明晰，分工更细致，思想更统一，激发执法人员工作积极性和责任心。科学合理设置各中队责任区，划分居民小区和路段，并设立执法人员公示牌，自觉接受群众监督。根据责任区状况，制定责任区管理细则，提高城市环境质量。

郯城县综合行政执法局

2024年8月30日

郯城县妇幼保健计划生育服务中心属于高校毕业生就业见习基地，现根据工作实际，经研究决定，现面向社会招募医学类高校毕业生到我院见习。现将有关事项通知如下：

一、招募人员范围及条件：

1、择业期内离校未就业高校毕业生。

2、具有本科及以上学历。

3、毕业时间为2023年6月以后（含2023年6月）的毕业生。

4、身体健康，遵纪守法。

5、具有见习岗位所需专业知识。

二、招募岗位及计划

中医康复岗位：2个，要求康复治疗学专业。

三、报名时间和地点

1、报名时间：2024年9月2日—4日

上午8：30——11:30 ；下午14:00——17:00

2、报名地点：郯城县妇幼保健计划生育服务中心人事科（人民路与黑龙潭路交汇处，行政办公楼二楼）。

3、报名所需证件：身份证、毕业证原件及复印件

四、录用及待遇

择优录取，按照《关于进一步推进实施临沂市就业见习岗位募集计划的通知》（临人社字〔2023〕33号）要求执行相关待遇。

联系电话：0539-2103307

郯城县妇幼保健计划生育服务中心

2024年8月30日

根据事业单位公开招聘相关规定，按照岗位招聘计划，2024年郯城县教育系统新招聘教师经过考试、体检和考察的环节，下列同志符合规定的聘用资格条件，确定为拟聘用人员。现将拟聘用人员进行公示，公示期为7个工作日，自2024年8月27日至9月4日（不含节假日）。

联系电话：0539-6226309

附件：1.2024年郯城县教育系统部分事业单位（含临沂市电子科技学校）公开招聘教师拟聘用人员名单（二）

    2.郯城县2024年公费师范生拟聘用人员名单（二）

郯城县教育和体育局

2024年8月27日

https://qzpta39.chinasyks.org.cn/cn_lytanchengsq2024/index.html#/index

郯政函〔2024〕1号

各乡、镇人民政府（街道办事处），县政府各部门：

2024年以来，部分省外企业主动承担社会责任，在推进基础工程建设，民生工程建设等方面积极作为，积极助力郯城县社会高质量发展。为弘扬新时代企业家精神，经县政府研究决定，对博盛建设集团股份有限公司等7家单位予以通报表扬。

附件：企业名单

郯城县人民政府

2024年8月24日

附件

企业名单

（排名不分先后）

博盛建设集团股份有限公司

天宏建设有限公司

浙江鸿宁建设有限公司

浙江华舟建设有限公司

上海中虹建业建设发展有限公司

上海青创大学生创业服务基金会

上海胧爱文化传播有限公司

为进一步加强郯城县教师队伍建设，提高专业学科教学水平，满足教育现代化发展对师资的迫切需求，2024年郯城县教育和体育局部分学校拟招聘紧缺学科教师31名。现将有关事项公告如下：

一、岗位和计划

招聘岗位的具体要求根据岗位特点和学校实际制定，岗位和计划及具体要求详见附件1。

二、招聘范围

高等院校具有研究生以上学历、硕士及以上学位并取得相应教师资格证的优秀毕业生；对第二轮“双一流”建设高校（不含独立学院）的毕业生其学历、学位放宽至本科、学士（第二轮“双一流”建设高校目录见附件2）；对在省级教育行政主管部门组织的师范类高校学生从业技能大赛获得三等奖及以上的毕业生其学历、学位放宽至本科、学士，参加师范类高校学生从业技能大赛获奖的学科与招聘计划的岗位相对应。

三、招聘条件

（一）基本条件

1.具有中华人民共和国国籍，遵守宪法和法律。

2.具有良好的品行和职业道德。

3.具备岗位所需的专业或技能条件、身体条件和其他条件。

4.应聘人员须在2024年9月3日前取得相应学制的毕业证书、学位证书及报考岗位所需的教师资格证书。

5.应聘人员招聘年龄应在35周岁以下(1988年8月以后出生)，博士生招聘年龄放宽至40周岁以下(1983年8月以后出生)。

6.郯城县机关事业单位在编人员以及实行总量控制备案管理人员不得应聘；其他在职人员应聘的，应出具有用人管理权限的部门或单位同意应聘的证明。

7.定向、委培毕业生应聘，须征得定向、委培单位同意。

8.海外留学归国人员应聘须经教育部认定具备同等学历、学位。

9.香港和澳门居民中的中国公民可应聘符合条件的岗位。

（二）不符合招聘情形

现役军人，在读的非应届毕业生，因犯罪受过刑事处罚的人员，被开除党籍的人员，被开除公职的人员，受党纪政务处分在处分期或影响期未满的人员，被依法列为失信联合惩戒对象的人员，以及法律法规规定不得聘用的其他情形人员。在读全日制普通高校非应届毕业生不能用已取得的学历学位作为条件应聘。

应聘人员不得报考有《事业单位人事管理回避规定》（人社部规〔2019〕1号）规定情形的岗位。

四、报名和资格审查

（一）报名登记

报名时间：2024年9月3日00:00—5日24:00。

报名人员应在规定时间采取以电子邮件的方式报名，如实填写、提交《2024年郯城县教育和体育局部分学校招聘紧缺学科教师报名登记表》，将有效期内的二代身份证（报名与考试时使用的身份证必须一致）、学历学位证、教师资格证、从业技能大赛参赛获奖证书等材料原件PDF电子版打包并以“姓名+报名岗位”格式命名，发送到电子邮箱：rsk6903@163.com。

报名材料发送后，若未收到报名点“收到”邮件回复，须电话联系工作人员，确认报名材料是否发送成功。报名点工作时间咨询电话：0539-6226309（上午9:00-12:00，下午14:00-17:30）。

凡不提供应聘材料或提供材料不齐全的不予审核，网上报名初审情况将通过报名邮箱予以回复，请应聘人员及时通过邮箱查看审核结果。经网上报名初审合格的还须进行现场资格审查。

（二）现场资格审查

对招聘人员的资格审查工作，贯穿招聘工作的全过程。对不符合招聘条件的，一经发现并查实，取消其招聘资格。

时间：9月7日-8日（9:00-12:00，14:00-17:30）。

现场资格审查补充材料递交截止时间9月9日12:00。

地点：郯城县教育和体育局人事科（郯城县东城新区师郯路东首，6712房间）。

报名人员本人携带以下材料进行现场资格审查：

1.《2024年郯城县教育和体育局部分学校招聘紧缺学科教师报名登记表》；

2.诚信承诺书；

3.二代身份证原件及复印件1份；

4.国家承认的学历证书和学位证书（原件及复印件1份）、教育部学历证书电子注册备案表、中国高等教育学位在线验证报告（http://www.chsi.com.cn,中国高等教育学生信息网查询打印），海外留学归国人员须提交教育部授权教育部留学服务中心出具的学历、学位认证手续（原件及复印件1份）；

5.从业技能大赛参赛获奖证书及复印件；

6.教师资格证书（原件及复印件1份）；

7.两张一寸同底版正面免冠照片；

8.已就业的往届毕业生属在职人员应聘的，应出具有用人管理权限的部门或单位同意应聘的证明；

9.香港和澳门居民中的中国公民应聘的，还需提供《港澳居民来往内地通行证》。

报名时提供的信息和材料必须真实完整。未在规定时间内进行资格审查的，则视为放弃。资格审查工作将贯穿招聘的全过程，如发现弄虚作假者，将取消招聘资格。

资格审查通过人员应现场缴纳面试考务费每人70元。

拟享受减免考务费用的最低生活保障家庭人员、脱贫享受政策人口和防返贫监测帮扶对象，现场资格审核通过后，提供二代身份证和有关证明材料纸质版办理减免手续。其中，最低生活保障家庭人员，提交家庭所在地县（市、区）民政部门出具的享受最低生活保障证明和低保证；脱贫享受政策人口和防返贫监测帮扶对象，提交家庭所在地县（市、区）乡村振兴部门出具的有关证明，或者出具由省人力资源和社会保障厅、省教育厅核发的《山东省特困家庭高校毕业生就业服务卡》等。

五、考试内容及方法

考试采取面试方式进行（面试时间和地点另行通知）。岗位报名人数超过50人的，原则上由县教体局组织初试，初试办法另行通知，按照初试成绩由高分到低分确定进入面试人选。初试成绩不计入面试成绩。

面试以试讲形式进行，试讲10分钟，主要考察教学语言、教态、板书等教学基本功，以及教学设计和教学效果等内容。面试成绩按照百分制计算，计算到小数点后两位数，尾数四舍五入。

面试结束后，根据岗位，按照1:1的比例依次等额确定进入考察体检范围人选。如同一岗位出现应聘人员面试成绩相同的，通过加试的办法确定考察体检人选。拟确定为考察体检人选的面试成绩不得低于70分。面试成绩及进入考察与体检人员名单按规定程序在郯城县人民政府网站（http://www.tancheng.gov.cn）向社会公布。

六、考察和体检

考察体检人选确定后，招聘单位主管部门或招聘单位根据有关规定进行考察、体检。可结合实际自主确定考察、体检先后顺序，并等额组织。因放弃考察体检资格或考察、体检不合格等情况造成岗位空缺的，从同一岗位达到面试合格分数线的应聘人员中按照面试成绩从高到低依次等额递补。

（一）考察

招聘单位主管部门或招聘单位组成考察组，对考察体检人选进行考察，根据招聘岗位的要求，采取多种形式，全面了解被考察对象的政治思想、道德品质、能力素质、学习和工作表现、遵纪守法、廉洁自律以及是否需要回避等方面的情况，并依据相关规定对考察对象个人档案进行审查，对考察对象是否符合规定的应聘资格条件，以及提供的应聘信息和相关材料是否真实、准确等进行复审。

考察不合格的，取消招聘资格。

（二）体检

体检参照公务员录用体检通用标准等有关规定执行。体检应在县级以上综合性医院进行。对按规定需要复检的，不得在原体检医院进行，复检只能进行1次，结果以复检结论为准。应聘者在体检过程中有意隐瞒影响聘用的疾病或者病史的，有串通体检工作人员作弊或者请他人顶替体检以及交换、替换化验样本等作弊行为的，给予其不予聘用的处理。

体检不合格的，取消招聘资格。

考察、体检时间和地点在郯城县人民政府网站（http://www.tancheng.gov.cn）另行通知。

七、公示和聘用

考察、体检合格的确定为拟聘用人员，在郯城县人民政府网站（http://www.tancheng.gov.cn）向社会公示，公示期为7个工作日，拟聘用人员公示后不再递补。公示期间有异议的，按照有关规定调查处理，作出结论。公示期满，对没有问题或者反映问题不影响聘用的，按规定办理聘用手续。对反映问题影响聘用并查实的，不予聘用。聘用人员按相关规定实行试用期制度，试用期包括在聘用合同期限内。试用期满合格的正式聘用；试用期内考核不合格者，解除聘用合同。

八、其他

1.对违反招聘考试纪律的应聘人员，按照《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》（人力资源和社会保障部令第35号）处理，对招聘工作中存在不诚信情形的应聘人员，纳入事业单位招聘违纪违规与诚信档案库。对违反招聘纪律的工作人员，依据《行政机关公务员处分条例》（国务院令495号）、《中华人民共和国公职人员政务处分法》（中华人民共和国主席令第四十六号）、《事业单位工作人员处分规定》（人社部发〔2023〕58号）等有关规定给予处理；涉嫌犯罪的，移送司法机关依法追究刑事责任。

2.本次招聘不指定考试辅导用书，不授权或委托任何机构举办考试辅导培训班。按照事业单位招聘的有关规定，从事命题、阅卷、面试等工作的专家不准参加任何形式的考试辅导。目前社会上出现的任何以事业单位公开招聘管理机构、事业单位公开招聘命题组等名义举办的辅导班、辅导网站或发行的出版物、上网卡等，均与临沂市各级事业单位招聘工作主管机关无关。

3.应聘人员在应聘期间要及时了解郯城县人民政府网站（http://www.tancheng.gov.cn）发布的最新信息，并保持所留联系电话全天24小时通讯畅通，因本人原因错过重要信息而影响考试聘用的，责任自负。

本《公告》由郯城县教育和体育局负责解释。

咨询电话：0539-6226309

监督电话：0539-2873327

附件：1.2024年郯城县教育和体育局部分学校招聘紧缺学科教师岗位计划

2.第二轮“双一流”建设高校名单

3.所在单位同意报考证明信

4.委培、定向考生同意报考证明信

5.2024年郯城县教育和体育局部分学校招聘紧缺学科教师报名登记表

6.诚信承诺书

郯城县教育和体育局

2024年8月

根据事业单位公开招聘相关规定，按照岗位招聘计划，2024年郯城县教育系统新招聘教师经过考试、体检和考察的环节，下列同志符合规定的聘用资格条件，确定为拟聘用人员。现将拟聘用人员进行公示。公示期为7个工作日，自2024年8月22日至8月30日（不含节假日）。

联系电话：0539-6226309

附件：1.2024年郯城县教育系统部分事业单位（含临沂市电子科技学校）公开招聘教师拟聘用人员名单（一）

2.2024年郯城县教育和体育局引进优秀人才拟聘用人员名单（一）

3.郯城县2024年公费师范生拟聘用人员名单

郯城县教育和体育局

2024年8月22日

为鼓励扶持就业困难人员和高校毕业生多渠道灵活就业，根据《临沂市就业补助资金管理办法》（临财社〔2019〕9号），现就2024年度郯城县就业困难人员和高校毕业生灵活就业社保补贴申报受理有关事宜，公告如下：

一、受理范围

在郯城县参加城镇职工基本养老保险、基本医疗保险登记并足额缴费，且经人社部门认定为城镇大龄失业人员（“4050”)、城镇零就业家庭成员、抚养未成年子女的单亲家庭成员、残疾人员、低保家庭成员等就业困难人员；离校2年内未就业的郯城县户籍高校毕业生。

※温馨提醒：请2024年度首次计划申请享受灵活就业补贴的人员，先到户籍所在乡镇便民服务中心进行就业困难人员认定初审，再到县政务服务中心复审，合格后再进行缴费。

二、受理时限、地点、咨询电话

（一）受理时限：本年度集中受理时间自9月2日至9月14日、12月2日至12月13日（周末及节假日除外），逾期不予受理。

（二）受理地点

1.线下受理：郯城县政务服务中心一楼西区131号窗口（东城新区白马河路151号）。

2.线上受理：申请人应是近两年内申请过灵活就业社会保险补贴，且已缴纳本年度1-12月城镇职工基本养老和基本医疗两项社会保险的就业困难人员，通过临沂市人社局网站申报，经网上审核后受理。

线上申报受理指南：登录临沂市人力资源和社会保障局网站--“网上办事--就业服务人才服务”模块，进入个人服务栏--点击“就业困难人员灵活就业社会保险补贴”--选择“临沂市”--办理区划选择“郯城县”--录入补贴起止月份--点击“计算金额”--提交。线上初审通过后，申请人应及时到服务窗口填报诚信承诺材料。

（三）咨询电话：0539-6221600。

三、申报条件

按照“先缴后补”的原则，申请人员应同时符合以下条件：

（一）申请者就业类型应为临沂行政区域内灵活就业或新业态就业；

（二）申请者应在郯城县人社局、郯城县医保局参保，并足额缴纳了2024年度城镇职工基本养老、医疗保险费。

就业类型界定：灵活就业人员是指以非全日制、临时性、季节性和弹性工作等形式实现的就业人员。不包括已与用人单位建立全日制劳动关系、在公益性岗位、合伙创办企业（包括企业法人、董事、股东等）以及领取个体工商营业证照的个体工商户人员。

新业态就业人员主要指依托电子商务、网络约车、网络送餐、快递物流等新业态就业人员。不包括与新业态平台相关企业建立劳动关系的从业人员。

四、补贴期限及标准

(一)补贴期限

1.未享受社会保险补贴或已享受社会保险补贴但不满3年的就业困难人员，可享受至3年；初次享受补贴当月距法定退休年龄不足5年的，可延长至法定退休年龄（法定退休年龄指：女50周岁，男60周岁，以居民身份证年龄为准）；初次申领社会保险补贴者，自就业困难人员认定之日起享受。

2.高校毕业生社保补贴期限不超过2年，且不能与就业困难人员灵活就业社保补贴重复享受。

3.已享受过单位吸纳或公益性岗位安置社会保险补贴的，计算个人灵活就业社会保险补贴的时限，应将已享受过的社会保险补贴期限合并计算，合并后的补贴期限不超过3年。

（二）补贴标准

根据临财社〔2019〕9号关于“灵活就业社保补贴不超过本人缴费的2/3”的规定和本年度就业资金筹集情况，待本年度受理完毕后，根据申报人数和资金支撑能力，综合研究确定补贴标准，并在郯城县人民政府网站公开发布。

五、申报程序

（一）个人申请。符合就业困难人员、离校2年内未就业的高校毕业生、灵活就业且个人缴费等条件的，据实填写《郯城县灵活就业社会保险补贴申报表》并签署个人承诺后，持相关材料到郯城县政务服务中心一楼西区131号窗口进行申报（《申报表》可在本公告附件自行下载打印或由受理处现场提供）。

（二）受理查验。服务窗口审核申报材料，初步查询、比对已享受补贴信息。对符合条件的受理材料，录入管理系统备案。不符合条件的，材料退回本人并告知原因。

（三）部门协查、社会公示。申报信息汇总并分别与工商注册登记、企业参保缴费等部门数据库比对，甄别申报信息。对符合条件的，向社会公示，征求社会意见。

（四）补贴拨付。补贴资金审批后，按程序通过银行将补贴资金直接拨付到申请人账户（社会保障卡）。

六、申报材料

（一）“4050”人员应提供的材料：

1.身份证或社会保障卡；

2.本人社会保障卡（须激活银行账户功能）复印件(在复印

件上手写本人联系电话)；

3.2024年度社会保险缴费记录（需足额缴纳完2024年度城镇职工基本养老保险、基本医疗保险后2-3个工作日至税务大厅打印）。

（二）其他类别就业困难人员应提供材料：

其他类别就业困难人员除上述材料，按类别还应提供：

1.属于零就业家庭成员的，应提供结婚证和户口簿复印件；

2.属于享受最低生活保障人员的，应提供低保证明；

3.属于残疾人员的，应提供残疾证复印件；

4.属于抚养未成年子女单亲家庭成员的，应提供抚养未成年子女相关材料。

（三）离校2年内未就业高校毕业生还应提供毕业证书原件、复印件。

以上材料信息已纳入“山东省公共就业人才服务信息系统”，可通过系统核查比对提取的，不再提供相关材料；相关证件能以电子证照替代的，可以使用电子证照。

七、责任追究

申报人员要实事求是，信守个人承诺，严禁弄虚作假、套取骗取财政补贴资金。对违纪违规行为，一经查实的，除追缴相应的补贴资金外，同时追究其法律责任，涉嫌犯罪的移送司法机关处理，并将相关人员列入黑名单，2年内不得申报就业扶持相关补贴。

附件：1.郯城县灵活就业社会保险补贴申报表

2.就业困难人员认定表

3.社会保险费缴费记录（样表）

郯城县人力资源和社会保障局

2024年8月19日

为深入贯彻上级关于千方百计稳定和扩大就业、扩大就业容量、扩大公益性岗位安置的部署要求，积极消纳乡村富余劳动力，着力提升低收入群众劳动收入水平，巩固拓展脱贫攻坚成果同乡村振兴有效衔接，根据《山东省城乡公益性岗位扩容提质行动方案》、《山东省城乡公益性岗位管理监督办法》、《关于进一步规范加强城乡公益性岗位开发管理工作的通知》、《山东省城乡公益性岗位“质效提升年”实施方案》《关于印发<临沂市城乡公益性岗位扩容提质行动实施方案>的通知》、《关于印发<临沂市城乡公益性岗位管理监督实施细则>的通知》、《郯城县城乡公益性岗位管理监督实施办法》等文件精神，确定在郯城街道公开招聘城乡公益性岗位工作人员169名（其中城镇公益岗19名，乡村公益岗150名），现将有关情况公告如下：

一、招聘对象

（一）城镇公益性岗位：具有郯城县户籍人员或郯城县常住人口（居住1年以上），有劳动能力和就业愿望，在人力资源社会保障部门登记管理的以下类型的就业困难人员：

1.城镇零就业家庭成员中的失业人员；

2.城镇大龄失业人员(女性45周岁以上、男性50周岁以上至法定退休年龄，包含“4050”人员);

3.抚养未成年子女单亲家庭中的失业人员;

4.连续失业一年以上的失业人员;

5.享受最低生活保障的失业人员;

6.残疾失业人员;

7.困难家庭离校未就业的高校毕业生；

8.登记失业且就业困难的16—24岁青年；

9.登记失业且就业困难的“二孩妈妈”。

（二）乡村公益性岗位：具有郯城街道户籍或郯城街道常住人口（居住1年以上）中的农村困难群体，类型为脱贫享受政策人口（含防止返贫监测帮扶对象）、农村低收入人口、农村残疾人、农村大龄人员（45-65周岁）、户籍在村民委员会的抚养未成年子女的未就业单亲家庭成员、“二孩妈妈”（符合生育政策、抚养2个或2个以上未满16周岁子女的相应女性人员）、困难家庭的16-24周岁青年等群体。

脱贫享受政策人口（含防止返贫监测帮扶对象），是指乡村振兴部门登记管理的相应人员。

农村低收入人口，是指民政部门登记管理的相应人员。

农村残疾人，是指残联登记管理的相应人员。

抚养未成年子女的单亲家庭成员，是指持有离婚或丧偶证明且抚养未满18周岁子女的相应人员。

二、安置条件

（一）严格遵守国家的法律法规，品行端正，作风正派，无违法违纪记录；

（二）有吃苦耐劳、乐于奉献精神；

（三）能够服从组织安排，有一定的工作能力；

（四）身体能够适应从事的工作；

（五）乡村公益性岗位人员原则上上岗年龄不超过65周岁（以身份证年龄为准），在岗年龄不得超过70周岁；

（六）对公职人员或村(社区)干部亲属报名从事公益性岗位的人员，报名人员需在村（社区）民主评议和信息公示无异议后，由郯城街道研究通过、报县人社局备案同意后按程序上岗，对未如实说明的，按申报材料虚假失实予以清退。

有下列情形之一的人员不得报名和应聘：

1.受过党纪、行政处分尚未解除处分的；

2.受过刑事处罚或者涉嫌违法犯罪尚未查清的；

3.被国家机关、事业单位开除公职或者辞退的；

4.已享受完企业吸纳或灵活就业等社会保险补贴的；

5.除合作社成员外，存在工商注册信息（包括企业法人、董事、监事、股东、合作社法人、个体经营者等）、有在职职工社保（不包含灵活就业社保）、享受社保补贴（包括企业吸纳就业困难人员社保补贴、就业困难人员灵活就业社保补贴）满36个月的及提前退休职工等人员；

6.各类单位在职职工、公职人员（含已享受退休待遇公职人员）、享受企业职工退休待遇的；

7.乡镇（街道）备案且受财政供养或村（社区）集体经济补贴的村（社区）干部；

8.不符合公益性岗位聘用的其他情形。

三、招聘程序

郯城街道成立由街道党工委副书记、办事处主任任组长，组织、人社分管领导任副组长，党建办公室、人社所负责人及其他相关部门负责同志任成员的工作监督指导小组，对各村（社区）公益性岗位开发安置进行全过程指导把关。

（一）申请报名。报名日期为8月14日-8月16日，乡村公益性岗位报名人员持本人身份证、户口簿、残疾证等有关证明到本人所在村（社区）提出安置申请，填写《郯城县城乡公益性岗位申请报名表》，与公职人员和村（社区）干部存在亲属关系的填写情况说明；城镇公益性岗位报名人员需持本人身份证、残疾证等有关证明到郯城街道11个城市社区（东城社区、北园社区、南皇亭社区、古槐社区、团结社区、富民社区、龙江社区、东庄社区、龙泉社区、黄楼社区、西城社区）提出申请，符合报名条件的填写《郯城县城乡公益性岗位申请报名表》，城镇零就业家庭成员、“二孩妈妈”需提供户口簿首页、索引页和相关家庭成员页，抚养未成年子女的单亲家庭成员还需提供离婚或丧偶证明，与公职人员和村（社区）干部存在亲属关系的填写情况说明。

（二）民主评议。村（社区）负责对报名人员进行资格初审，并对通过资格审核人员进行民主评议，初步确定拟安置人员。若城镇岗民主评议通过人数超过招聘计划人数，将开展岗位能力测试，根据测试成绩从高到低确定拟聘用人员和递补人员，递补人员本年度有效。

（三）审核公示。将拟安置人员报郯城街道审核，由工作人员对报名人员提供的资料以及工商登记注册信息、就业失业状况进行审查，对应聘人员的资格审查贯穿招聘工作的全过程，凡提供虚假信息、材料或有意隐瞒本人真实情况的，一经查实，立即取消聘用资格。对拟聘用人员名单确定后在本村（社区）进行公示，公示期不少于3天。

（四）县级审批。公示期满后，郯城街道将拟聘用的公益性岗位人员相关情况报县直相关部门进行审核，县人社局备案。

（五）岗前培训。各社区组织人员，委托有培训资质的机构开展职业技能培训，以增强公益性岗位人员职业道德和职业自豪感，掌握岗位所需基本规范和技能，熟悉岗位职责和岗位要求，提高职业技能、安全生产意识等。

（六）组织上岗。培训结束后，各村（社区）负责及时组织各岗位人员到岗工作，根据岗位职责做好相关后续管理工作。

四、岗位待遇

本次开发的城乡公益性岗位统一实行政府补贴，补贴标准和补贴期限分别为：

1.城镇公益性岗位统一实行政府补贴，补贴标准和补贴期限分别为：岗位补贴标准按照不低于当地月最低工资标准确定（我县最低工资标准1820元/月），社会保险补贴标准参照用人单位为上岗人员实际缴纳的社会保险费执行（不包含个人应缴纳部分）；同一人员补贴期限一般不超过3年（距法定退休年龄不足5年的，可延长至法定退休年龄，以初次核定其享受补贴时的身份证年龄为准）。

2.乡村公益性岗位补贴标准每人每月600元，统一为在岗人员购买每年不超过60元的意外伤害商业保险；同一人员岗位补贴期限一般不超过3年。

五、岗位管理

（一）协议签订。人员上岗前，村（社区）与上岗人员签订劳务协议，约定双方权利、义务，具体包含岗位名称、岗位职责、工作地点、工作内容、工作时长、补贴标准、监管责任等内容，劳务协议原则上每年一签。城镇公益性岗位同一人员岗位补贴期限一般不超过3年，距法定退休年龄不足5年的，可延长至法定退休年龄（以初次核定其享受补贴时年龄为准）。

公益性岗位劳务协议不适用《劳动合同法》有关无固定期限劳动合同和支付经济补偿的规定。

（二）日常管理。按照“谁用人、谁管理”的原则，各村（社区）负责公益性岗位工作人员的日常考勤、工作绩效考核等管理工作。制定落实退出和补充机制，因人员退出出现岗位空缺的，可按照《山东省城乡公益性岗位管理监督办法》有关程序及时补充符合条件的安置人员。

（三）监督管理。郯城街道办事处负责对各社区进行指导和监督管理，对发生造假申领、侵占挪用补贴资金的行为，予以追回并依法追究相关责任人的责任。

本公告由郯城街道办事处负责解释。

咨询电话：0539-6109069

监督电话：县人力资源和社会保障局0539-2873359

附件：1.郯城街道城镇公益性岗位招聘计划表

2.郯城街道乡村公益性岗位招聘计划表

2.郯城县城乡公益性岗位申请报名表

3.城乡公益性岗位人员近亲属信息一览表

郯城街道办事处

2024年8月13日

根据事业单位公开招聘相关规定，按照岗位招聘计划，2024年郯城县技工学校公开招聘教师经过考试、体检和考察的环节，下列同志符合规定的聘用资格条件，确定为拟聘用人员。现将拟聘用人员进行公示。公示期为7个工作日，自2024年8月13日至8月21日（不含节假日）。

联系电话：0539-2873320

附件：

2024年郯城县技工学校公开招聘教师拟聘用人员名单

郯城县人力资源和社会保障局

2024年8月13日

根据2024年郯城县教育系统部分事业单位教师招聘工作的规定和安排，进入体检考察范围的引进优秀人才、公开招聘人员和拟聘用的公费师范生须一并进行考察体检，现将有关事宜通知如下：

一、体检

（一）体检范围

1.教育系统部分事业单位（含临沂市电子科技学校）公开招聘教师进入体检考察范围人员；

2.拟聘用的省属公费师范生；

3.引进优秀人才进入体检考察范围人员。

名单及分组详见附件1。

（二）有关注意事项及要求

1.报到时间：2024年8月4日早5:10。

2.报到地点：郯城县东城新区大剧院（北广场，府西路与古城路交汇处）按组别报到，统一乘车参加体检。

3.考生须携带二代身份证(有效期内的临时身份证或有效期内的带照片的临时身份证明)、面试通知书（省属公费师范生不做要求）在规定时间前到报到地点集合，逾期不到者视为自动放弃，取消体检资格。

4.考生报到时须上缴各类电子通讯工具，对违反规定携带、使用通讯工具或在体检过程中主动透露个人姓名等信息的，取消体检资格;参加体检的考生须服从安排，集中行动，擅自离队者作放弃体检处理。

5.考生体检当天需空腹(禁食、禁水)，体检前一天要注意休息，不要喝酒、熬夜，避免剧烈运动等，晚10点后禁饮食，禁止吃水果，以便体检当天空腹进行抽血化验和彩超检查。

6.考生严禁弄虚作假、冒名顶替；如隐瞒病史影响体检结果的，后果自负；考生须配合医生认真检查所有项目，勿漏检。

若自动放弃某一检查项目，将难以形成体检结论，会影响对参加体检人员的聘用。

7.有特殊情况的考生，要根据医院安排，将有关情况向体检医生作说明或在相关表格中注明。女性请勿穿连衣裙连裤袜，请勿佩戴首饰，经期及孕期请提前告知工作人员，不做妇科及尿常规检查，孕期受检者不做放射性检查（如胸片）。

8.体检医师可根据实际需要，增加必要的检查、检验项目，费用由应聘人员自理。

9.考生如对体检结果有疑问的，可以进行复检。复检要求应在接到体检结论通知之日起7日内提出，复检只进行一次，体检结果以复检结论为准。

10.考生不得以任何形式干扰体检工作正常进行，影响体检结果的客观公正。一经发现违规行为，取消体检考察资格。

参加体检的人员须交纳体检费360元（现金）、交通费50元（现金），并携带体检表内页（见附件2，A4纸打印，自行填好，体检表内页所贴照片必须与笔试报名时照片为同一底版）。

二、考察

（一）考察内容

按照德才兼备、以德为先的用人标准，重点考察政治思想、道德品质、能力素质、工作表现、遵纪守法、廉洁自律以及是否需要回避等方面的情况，同时对考生参加国家法定考试的诚信记录、银行个人诚信记录、法院被执行人信息记录、违法犯罪记录等各类诚信信息和践行社会主义核心价值观的情况进行延伸考察，考察情况作为决定拟聘用的重要依据。考察中还要对应聘者的报考资格进行复审。考察中，若发现有影响聘用并查证属实的情形的，取消聘用资格。

（二）考察方式

考察工作由县教体局及用人单位组织实施，采取调档审查、实地了解等形式同时进行。

（三）有关要求及说明

1.进入考察范围的考生务必准确查询自己档案所在地及当地办理调档需要的手续。档案在上交前必须密封完整，并且封条上必须有档案发出部门的公章，否则，不接收档案，按考察不合格处理。

2.体检考察期间务必保持电话畅通，以备随时取得联系。如有特殊情况，请及时联系。自愿放弃考察资格的考生，请主动与用人单位联系。

附件：1.2024年郯城县教育系统部分事业单位招聘教师体检人员名单及分组

    2.体检表内页

郯城县教育和体育局

2024年7月31日

根据《2024年郯城县技工学校公开招聘教师简章》规定，现将2024年郯城县技工学校公开招聘教师体检工作有关问题通知如下：

一、体检时间：8月1日（星期四）。

二、体检人员：2024年郯城县技工学校公开招聘教师进入考察体检范围人员。

三、体检有关注意事项和要求：

1、8月1日（星期四）上午5:30前到郯城县人力资源和社会保障局（东城新区师郯路15号）楼前集合，统一乘车参加体检，逾期不到者按弃权对待。

2、须携带二代身份证（有效期内的临时身份证或临时身份证明）、《面试通知书》参加体检。

3、体检人员要遵守纪律，服从管理，按体检程序和要求参加体检，积极配合工作人员和医务人员工作，维护体检秩序。不得向医生及工作人员泄露自己的姓名，不得以任何理由违反规定、影响体检工作，违者按违纪处理。

4、严禁弄虚作假、冒名顶替；体检前需将手机等全部通讯工具交工作人员统一保管；体检期间不得私自与他人联系，违者按违纪处理。

5、体检前3天内，请保持正常饮食，勿暴饮暴食，请勿饮酒，避免剧烈运动和过度疲劳，体检前一天晚餐清淡饮食，晚10点后禁饮食，禁止吃水果，以便体检当天空腹进行抽血化验和彩超检查。

6、如有晕血、晕针史以及低血糖、晕厥史，请提前告知工作人员。

7、女性请勿穿连衣裙连裤袜，请勿佩戴首饰，经期及孕期请提前告知工作人员，不做妇科及尿常规检查，孕期受检者不做放射性检查（如胸片）。因妊娠、生育等原因无法完成的体检项目，由体检人员本人提出申请，经体检机构研究同意后，写出暂缓体检结论，可暂缓相关项目检查。

8、请配合医生认真检查所有项目，勿漏检；如隐瞒病史影响体检结果的，后果自负；若自动放弃某一检查项目，将无法形成体检结论，会影响对参加体检人员的聘用。

9、体检医生可根据实际需要，增加必要的检查、检验项目，费用由应聘人员自理。

10、如对体检结果有疑问的，可以进行复检。复检应在接到体检结论通知之日起7日内提出，复检只进行一次，体检结果以复检结论为准。

11、参加体检的人员请于7月31日（上午9：00-12:00，下午14:00-17:00）携带身份证（有效期内的临时身份证或临时身份证明）、《面试通知书》到郯城县人力资源和社会保障局13楼1317室交纳体检费、交通费共计420元（微信支付或现金支付），同时上交填写好的体检表内页（见附件，A4纸打印，体检表内页所贴照片须与报名时照片为同一底版）。

附件：体检表内页（点击下载）

郯城县人力资源和社会保障局

2024年7月29日

按照《2024年郯城县技工学校公开招聘教师简章》规定，根据考试总成绩排名，现将2024年郯城县技工学校公开招聘教师进入考察体检范围人员名单予以公布。

附件：

2024年郯城县技工学校公开招聘教师进入考察体检范围人员名单

郯城县人力资源和社会保障局

2024年7月29日

附件：

2024年郯城县技工学校公开招聘教师进入考察体检范围人员名单

按照《2024年郯城县教育系统部分事业单位公开招聘教师简章》和《2024年临沂市电子科技学校公开招聘教师简章》规定，根据考试总成绩排名，分用人单位和岗位，按1:1的比例依次等额确定考察体检人选。如用人单位同一个招聘岗位出现应聘人员考试总成绩相同，则按笔试成绩由高分到低分依次确定考察体检人选；笔试、面试成绩都相同的，通过加试的办法确定考察体检人选。拟确定为考察体检人选的面试成绩不得低于60分。面试结束以后，对因放弃应聘资格或被取消应聘资格造成的空缺不再递补。现将2024年郯城县教育系统部分事业单位（含临沂市电子科技学校）公开招聘教师进入考察体检范围人员名单予以公布。

附件：2024年郯城县教育系统部分事业单位（含临沂市电子科技学校）公开招聘教师进入考察体检范围人员名单

郯城县教育和体育局

2024年7月29日

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根据《2024年郯城县教育系统部分事业单位公开招聘教师简章》和《2024年临沂市电子科技学校公开招聘教师简章》的规定，应聘人员考试总成绩按照笔试成绩、面试成绩各占50%的比例百分制计算。笔试成绩、面试成绩、考试总成绩均计算到小数点后两位数，尾数四舍五入。现将2024年郯城县教育系统部分事业单位（含临沂市电子科技学校）公开招聘教师考试总成绩予以公布。

附件：2024年郯城县教育系统部分事业单位（含临沂市电子科技学校）公开招聘教师考试总成绩

郯城县教育和体育局

2024年7月29日

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根据《2024年郯城县技工学校公开招聘教师简章》规定，应聘人员考试总成绩按照笔试成绩、面试成绩各占50%的比例百分制计算。笔试成绩、面试成绩、考试总成绩均计算到小数点后两位数，尾数四舍五入。现将郯城县技工学校公开招聘教师考试总成绩予以公布。

附件：2024年郯城县技工学校公开招聘教师考试总成绩

郯城县人力资源和社会保障局

2024年7月27日

附件：

2024年郯城县技工学校公开招聘教师考试总成绩